বিষয়বস্তুৰ তালিকা
চাকৰিৰ সাক্ষাৎকাৰত শক্তি আৰু দুৰ্বলতাৰ কাষ চাপি অহাৰ মুহূৰ্তটো গোটেই প্ৰক্ৰিয়াটোৰ ভিতৰতে আটাইতকৈ প্ৰত্যাহ্বানজনক হ’ব পাৰে। নাৰ্ভাছনে উপস্থিত থাকি পৰিস্থিতিত বিঘিনি ঘটাটো সাধাৰণ কথা, কিন্তু এটা ভাল উত্তৰ প্ৰস্তুত কৰি থাকিলে সাক্ষাৎকাৰ লোৱাজনে যি জানিব বিচাৰে ঠিক সেইটোৱেই প্ৰদান কৰাত সহায় কৰিব পাৰে আৰু খালী পদটো জিকিব পাৰে।
এই মুহূৰ্তত কি উত্তৰ দিব লাগে সেই কথা জনাটোৱে সেই কথা প্ৰমাণ কৰে প্ৰাৰ্থীজনৰ আত্মজ্ঞান আৰু পেছাদাৰিত্ব আছে। এইদৰে সাক্ষাৎকাৰৰ দিনটোৰ আগতেই নিজকে প্ৰস্তুত কৰাটো গুৰুত্বপূৰ্ণ। তলত পৰিস্থিতিৰ সন্মুখীন হ'বলৈ আৰু খালী পদৰ সন্ধানত আপোনাৰ শক্তিসমূহ নিপুণভাৱে উজ্জ্বল কৰিবলৈ কিছুমান মূল্যৱান টিপছ চাওক।
চাকৰি সাক্ষাৎকাৰত আপোনাৰ শক্তিসমূহ কেনেকৈ উজ্জ্বল কৰিব পাৰি
![](/wp-content/uploads/artigos/955/sbneztu7o7.jpg)
ইয়াৰ শক্তিসমূহ উজ্জ্বল কৰাৰ সময়ত, সেইবোৰক কোম্পানীয়ে বিচৰা বস্তুৰ সৈতে একাকাৰ কৰাটো আদৰ্শ । উদাহৰণস্বৰূপে যোগাযোগৰ ক্ষেত্ৰত খালী পদৰ বাবে আবেদন কৰাৰ সময়ত যোগাযোগশীল হোৱা, সকলো ক্ষেত্ৰৰ সৈতে যোগাযোগ স্থাপন কৰা আদি বৈশিষ্ট্যসমূহৰ ওপৰত মন্তব্য কৰাটো যথেষ্ট।
ডিজিটেল মাৰ্কেটিং বিশ্লেষকৰ পদৰ প্ৰতি আগ্ৰহী কোনোবাই সেইটো উল্লেখ কৰিব পাৰে তেওঁলোকে চঞ্চল পদ্ধতি ভাল পায়, বা কোনে বিপণন আৰু প্ৰযুক্তিৰ ক্ষেত্ৰৰ ধাৰাসমূহৰ সৈতে মিলি যায়।
2. বিজ্ঞাপন কৰা খালী পদৰ সৈতে সঁহাৰি একেলগ কৰক
অফাৰ কৰা খালী পদৰ সৈতে যোগাযোগ কৰাৰ এটা সাধাৰণ উপায় হ'লবিজ্ঞাপনৰ জৰিয়তে। ইয়াত আকাংক্ষিত বৈশিষ্ট্য বা প্ৰয়োজনীয় জ্ঞান তালিকাভুক্ত কৰা হ'ব।
See_also: ৰবিনছন পদ্ধতি (EPL2R): ই কেনেকৈ কাম কৰে চাওক আৰু অধ্যয়নত ইয়াক কেনেকৈ প্ৰয়োগ কৰিব লাগে শিকিবএটা কোম্পানীয়ে সক্ৰিয়, সৃষ্টিশীল প্ৰফাইল থকা, ভাল আন্তঃব্যক্তিগত যোগাযোগ থকা কৰ্মচাৰী বিচাৰিব পাৰে। এনে পইণ্ট থকাটোৱে বহুত সহায় কৰিব পাৰে।
কিন্তু মিছা কথা কোৱাৰ পৰা আঁতৰি থকাটো অতি প্ৰয়োজনীয়। ইতিবাচক বিন্দুসমূহৰ বিষয়ে প্ৰশ্ন কৰাৰ সময়ত খালী পদৰ ঘোষণাত তালিকাভুক্ত সঠিক বৈশিষ্ট্যসমূহ নিৰ্ধাৰণ কৰাটো প্ৰয়োজনীয় নহয়, কিন্তু সেইবোৰৰ চাৰিওফালে কাম কৰক ।
ক প্ৰাৰ্থী কেৱল সততা।
3. শক্তি চিনাক্ত কৰিব জানি লওক
তালিকা এখনত ইতিবাচক দিশসমূহক স্পষ্টভাৱে সংজ্ঞায়িত কৰাটো খালী পদ জয় কৰাৰ সৰ্বোত্তম উপায় নহ’বও পাৰে। লগতে, কেৱল সেইবোৰৰ কথা কোৱাটো অত্যধিক বুলি ধৰিব পাৰি, আৰু আগ্ৰহী ব্যক্তিজনক কোনো আত্মসচেতনতা নথকা যেন দেখাব পাৰি। এই মুহূৰ্তটোক যুক্তিসংগত আৰু মধ্যমীয়াভাৱে আগবঢ়াই নিয়াটো প্ৰয়োজনীয়।
সাধাৰণতে নিযুক্তি প্ৰদানকাৰীসকলে এনে প্ৰাৰ্থীক মূল্য দিয়ে যিসকলে পেছাদাৰী পৰ্যায়ত বাকীসকলৰ পৰা পৃথক কৰিব পৰা শক্তিশালী পইণ্টসমূহ কেনেকৈ উজ্জ্বল কৰি তুলিব জানে। ইয়াৰ ভিতৰত দায়িত্ব, সক্ৰিয়তা, অধ্যৱসায় আৰু আনকি কোনো অস্বাভাৱিক বিদেশী ভাষাত আয়ত্ত কৰাটোও অন্তৰ্ভুক্ত, যেতিয়া অনুৰোধ কৰা হয়।
এই বিষয়ে কেনেকৈ ক’ব লাগে জানিবলৈ অৱশ্যে আগ্ৰহী ব্যক্তিজনে আত্মপ্ৰশংসাৰ দিশে জপিয়াই যোৱা উচিত নহয়, বৰঞ্চ উদাহৰণ দেখুৱাব লাগে তেখেতে এনে বৈশিষ্ট্য প্ৰদৰ্শন কৰা পেছাদাৰী পৰিস্থিতিৰ বিষয়ে,আৰু কামৰ বাবে তেওঁলোক কেনেকৈ উপকাৰী আছিল।
৪. আপোনাৰ দুৰ্বলতা স্বীকাৰ কৰক
দুৰ্বলতাবোৰৰ কাষ চাপিব লাগে যদিও এই মুহূৰ্তটো ব্যৱহাৰ কৰি সেইবোৰক ভয়ংকৰভাৱে গণনা কৰা উচিত নহয়, যিয়ে প্ৰাৰ্থীক নিযুক্তি প্ৰক্ৰিয়াৰ পৰা বিচ্ছিন্ন কৰি তুলিব পাৰে।
See_also: এই ৫ টা ৰাশিৰ ২০২৩ চনত ধনী হোৱাৰ সম্ভাৱনা বেছিএটা ভাল দুৰ্বল দিশসমূহ সংজ্ঞায়িত কৰাৰ কৌশলটো হ'ল গুণসমূহৰ কথা উল্লেখ কৰা । যদি আপোনাৰ কোনো নিৰ্দিষ্ট ক্ষেত্ৰত জ্ঞানৰ অভাৱ আৰু এইটো এটা দুৰ্বলতা, তেন্তে ইয়াক ধৰি লোৱাটো অতি প্ৰয়োজনীয়, কিন্তু লগতে যোগ কৰক যে আপুনি ইতিমধ্যে পৰিস্থিতি উন্নত কৰাৰ বাবে কিবা এটা কৰিবলৈ বিচাৰিছে।
5. সাজু আৰু আত্মসচেতন হওক
শক্তি আৰু দুৰ্বলতাৰ বিষয়ে প্ৰশ্ন কৰাটো পেছাদাৰীজনে নিজকে কিমান ভালদৰে জানে, লগতে নিজকে দেখাৰ ধৰণ বুজিবলৈ অপৰিহাৰ্য মুহূৰ্ত। এইদৰে আত্মজ্ঞান থকাটো অতি গুৰুত্বপূৰ্ণ। কাৰণ, কোনোবাই যিমানেই নিজকে চিনি পায় সিমানেই সাক্ষাৎকাৰত থিয় দিব পাৰিব।
যিকোনো মূল্যৰ বিনিময়ত মনোযোগ আৰু সততাও চৰ্চালৈ আহিব লাগিব। আন্তৰিকতাই কোনো প্ৰশ্নৰ উত্তৰ দিওঁতে প্ৰাৰ্থীক ডুব যোৱাত বাধা দিয়ে। কথা-বতৰাৰ প্ৰতি মনোযোগী হৈ কেৱল সত্যৰ উত্তৰ দিলে এই সমস্যাৰ পৰা হাত সাৰিব পাৰি।