O'rta maktab yoki universitetning texnik kursi davomida ko'plab nazariyalardan so'ng, o'rganilgan hamma narsani amalda qo'llash vaqti keldi. Shuning uchun kompaniyalarda stajirovka siz uchun muvaffaqiyatli mutaxassis bo'lish uchun ajoyib muqobildir.

U nima haqida ekanligini bilib oling, stajirovka turlarini bilib oling, ushbu dastur amaliyot boshlanishidan oldin qanday ishlashini bilib oling. qonun va umumiy qoidalar. O'qishdan zavqlaning.

Ammo stajirovka nima?

Bu juda keng tarqalgan mavzu bo'lsa ham, ko'p odamlar hali ham o'zlarini shubha ostiga olishadi. Amaliyot faoliyat dasturi bo'lib, uni o'rta maktab yoki undan yuqori darajadagi talabalar davlat yoki xususiy tashkilot doirasida ishlab chiqadi. Amaliyotning butun davri stajyorning bilimini yaxshilashga qaratilgan.

Asosiy g‘oya sinfda o‘rganilgan barcha mazmunni amalda qo‘llashdan iborat. Kompaniyalarda amaliyot o'tash orqali talaba uchun ish muhiti va kasbining o'zi muammolari bo'yicha ma'lum tajribani kafolatlash mumkin, bu akademik muhitda mumkin emas.

Stajirovka xuddi shu narsa. bandlik sifatida?

Yo'q. Yuqorida aytib o'tganimizdek, amaliyot - bu oldindan belgilangan muddat bo'lib, unda talaba o'zining o'rganishini amaliyot bilan to'ldiradi. Amaliyotning umumiy qoidalarini belgilaydigan qonunga ko'ra, ikkalasi o'rtasida shartnoma imzolanishi kerak.tomonlar (stajyor va kompaniya), ta'lim muassasasining vositachiligi bilan, shubhasiz.

Shuningdek, normativ-huquqiy hujjatlarga ko'ra, amaliyot faoliyati davomida, tashkilot va stajyor o'rtasida mehnat munosabatlari turi bo'lmasligi kerak.

Ya'ni, rasmiy shartnoma bilan rasmiy ishda ishchi qonun bilan kafolatlangan barcha mehnat huquqlariga ega (ta'til, FGTS, ishdan bo'shatish nafaqasi, 13-maosh va boshqalar). Amaliyot davrida bularning hech biri yo'q.

Kompaniyalarda stajirovka qanday o'tadi?

Tashkilotdagi amaliyot davrida stajyor o'z faoliyatini 4 yoki 6 yil davomida amalga oshiradi. ish soatlari . Talabaning kundalik topshiriqlarini bajarishi ushbu sohaga mas'ul bo'lgan mutaxassis tomonidan nazorat qilinishi kerak.

Shuni ta'kidlash joizki, kompaniya amaliyotning maqsadi doimo talabani tayyorlash va o'qitish bo'lishi kerakligini tushunadi. unumdorligi yuqori emas. Ya'ni, u darsda o'rgangan hamma narsani amalda qo'llaydi va o'z kasbi bo'yicha tajriba orttirmoqda.

Umuman olganda, stajirovka muddati 6 oydan 1 yilgacha . Ammo, stajyorning ishlashi yoki kompaniyaning manfaatlariga qarab, shartnoma uzoqroq muddatga uzaytirilishi mumkin, bu esa maksimal 2 yilga yetishi mumkin. Talaba amaliyot o'tashi uchun u quyidagi talablarga javob berishi kerak:

• Bo'lishMEC tomonidan akkreditatsiyadan o'tgan ta'lim muassasasida o'z kurslariga tegishli ravishda ro'yxatdan o'tgan;
• Kurs davomida darslarda qoniqarli qatnashish;
• Universitet kursida talaba yaxshi bo'lishi kerak tik turgan va oldingi pendency turisiz;
• Stajirovka ruxsat etilgan bo'lishi uchun fakultetning barcha talablari bilan dolzarb bo'ling.

Shuni ta'kidlash kerakki, kompaniyalarda bo'sh amaliyot o'tash uchun ariza topshiring, talaba tashkilotlar tomonidan talab qilinadigan barcha talablarga javob berishi kerak. Bundan tashqari, tanlov jarayoni suhbatlar, bilimlarni baholash va hatto guruh dinamikasi orqali ham amalga oshirilishi mumkin.

Har bir kompaniya stajyorlarni tanlash qanday amalga oshirilishini belgilaydi.

Stajirovkaning pullik va o'rtasidagi farq nimada? majburiy?

Bu o'z kasbiy hayotini boshlayotgan talabalar orasida juda keng tarqalgan savol. Shunday qilib, keling, ularni hal qilaylik:

To'lanadigan amaliyot

Bu talaba butun amaliyot davrida kompaniyadan yordam (o'zgaruvchan miqdor bilan) oladi. Ko'pincha stajyor transport uchun moliyaviy yordam oladi (uydan ish joyiga va aksincha).

Bu amaliyot majburiy emas va hamma narsa ikki tomon o'rtasida kelishilgan. Aksariyat talabalar aniq sabablarga ko'ra pullik amaliyotni tanlashadi, chunki ular barcha nazariyani amaliyotga tatbiq etishdan tashqari,

Majburiy amaliyot

Bu talaba ko'rib chiqilayotgan kurs bo'yicha bitiruv malakasini oshirish uchun avvaldan belgilangan soatlar soni bilan amaliyot muddatini o'tashi kerak bo'lganda. Majburiy amaliyot bir nechta ta'lim muassasalarining o'quv rejasiga , xoh oliy yoki texnik bo'lsin.

Bunday holatda moliyaviy yordamning qandaydir turini olish kompaniyaning ixtiyorida bo'ladi, u talabaga pul to'lashga majbur emas. Talaba diplomni faqat majburiy ravishda amaliyot o'tagan taqdirdagina olishi mumkin.