Şirkətlərdə təcrübə: bu nədir, növləri, necə işləyir və ümumi qaydalar

John Brown 19-10-2023
John Brown

Orta məktəb və ya universitetin texniki kursu boyu nəzəriyyələr selindən sonra öyrənilən hər şeyi praktikada tətbiq etməyin vaxtı gəldi. Buna görə də, şirkətlərdə təcrübə müvəffəqiyyətli bir mütəxəssis olmaq üçün əla alternativdir.

Söhbətin nədən ibarət olduğunu öyrənin, təcrübə növlərini, bu proqramın necə işlədiyini öyrənin. qanun və ümumi qaydalar. Oxumaqdan həzz alın.

Ancaq staj nədir?

Bu, çox adi bir mövzu olsa da, bir çox insanlar hələ də şübhə içində olurlar. Təcrübə dövlət və ya özəl təşkilat daxilində orta məktəb və ya daha yüksək səviyyəli tələbələr tərəfindən hazırlanacaq fəaliyyət proqramı dır. Bütün təcrübə dövrü təcrübəçinin öyrənməsini təkmilləşdirmək məqsədi daşıyır.

Əsas ideya sinifdə öyrənilən bütün məzmunu praktikada tətbiq etməkdir. Şirkətlərdə təcrübə keçməklə tələbə üçün iş mühiti və öz peşəsinin çətinlikləri ilə bağlı müəyyən təcrübəyə zəmanət vermək olar ki, bu da akademik mühitdə mümkün deyil.

Staj eyni şeydir. məşğulluq kimi?

Xeyr. Yuxarıda dediyimiz kimi, təcrübə tələbənin öyrənməsini təcrübə ilə tamamlayacağı əvvəlcədən müəyyən edilmiş dövrdür. Təcrübənin ümumi qaydalarını müəyyən edən qanuna əsasən, hər ikisi arasında müqavilənin bağlanması zəruridir.tərəflər (təcrübəçi və şirkət), təhsil müəssisəsinin vasitəçiliyi ilə, açıq-aydın.

Həmçinin normativ qanunvericiliyə əsasən, təcrübə fəaliyyəti zamanı təşkilatla təcrübəçi arasında əmək münasibətləri növü olmamalıdır.

Yəni, rəsmi müqavilə ilə rəsmi işdə işçi qanunla təmin edilən bütün əmək hüquqlarına malikdir (məzuniyyət, FGTS, işdən çıxma haqqı, 13-cü əmək haqqı və başqaları). Təcrübə müddətində bunların heç biri yoxdur.

Şirkətlərdə təcrübə necə işləyir?

Təşkilatda təcrübə müddətində stajçı öz fəaliyyətini 4 və ya 6 il həyata keçirir. iş saatları . Tələbənin bütün gündəlik tapşırıqlarını yerinə yetirməsinə sahəyə cavabdeh olan peşəkar mütəxəssis nəzarət etməlidir.

Qeyd etmək lazımdır ki, şirkət təcrübənin məqsədinin həmişə tələbənin hazırlanması və təlimi olmalıdır. eyni dərəcədə yüksək məhsuldarlıq deyil. Yəni o, dərsdə öyrəndiyi hər şeyi praktikada tətbiq edir və öz peşəsi üzrə təcrübə toplayır.

Ümumiyyətlə, staj müddəti 6 aydan 1 ilə qədərdir . Ancaq təcrübəçinin performansından və ya şirkətin maraqlarından asılı olaraq, müqavilə daha uzun müddətə uzadıla bilər, bu da maksimum 2 ilə çata bilər. Tələbənin təcrübə keçə bilməsi üçün o, aşağıdakı tələblərə cavab verməlidir:

  • MEC tərəfindən akkreditə olunmuş təhsil müəssisəsində öz kurslarına müvafiq qaydada qeydiyyatdan keçmək;
  • Kurs boyu dərslərdə qənaətbəxş iştirak etmək;
  • Universitet kursu vəziyyətində tələbə yaxşı olmalıdır. daimi və əvvəlki asılılıq növü olmayan;
  • Təcrübənin icazəli olması üçün fakültənin bütün tələbləri ilə müasir olun.

Qeyd etmək lazımdır ki, şirkətlərdə boş staj yeri üçün müraciət edərkən, tələbə təşkilatların tələb etdiyi bütün tələblərə cavab verməlidir. Bundan əlavə, seçim prosesi müsahibələr, biliklərin qiymətləndirilməsi və hətta qrup dinamikası vasitəsilə həyata keçirilə bilər.

Hər bir şirkət təcrübəçilərin seçiminin necə baş verəcəyini müəyyən edir.

Ödənişli təcrübə ilə təcrübə arasındakı fərq nədir məcburi?

Bu, peşə həyatına başlayan tələbələr arasında çox yayılmış sualdır. Beləliklə, gəlin bunları həll edək:

Həmçinin bax: Bunlar hər kəsin ətrafında olmaq istədiyi 4 Bürc əlamətidir

Ödənişli təcrübə

Bu zaman tələbə bütün təcrübə müddəti ərzində şirkətdən yardım (dəyişən məbləğlə) alır . Çox vaxt təcrübəçi həm də nəqliyyat (evdən işə və əksinə) üçün maddi yardım alır.

Bu təcrübə məcburi deyil və hər şey hər iki tərəf arasında razılaşdırılır. Tələbələrin əksəriyyəti məlum səbəblərə görə ödənişli təcrübə keçməyə üstünlük verir, çünki bütün nəzəriyyələri praktikada tətbiq etməklə yanaşı, onlar

Həmçinin bax: Aylıq ulduz falı: hər bürc üçün may ayı üçün proqnoza baxın

Məcburi təcrübə

Bu, tələbənin sözügedən kurs üzrə məzun ola bilməsi üçün əvvəlcədən müəyyən edilmiş saatlarla təcrübə müddətini başa vurması lazım olduğu zamandır. Məcburi təcrübə bir neçə ali və ya texniki təhsil müəssisəsinin tədris planının bir hissəsidir.

Bu halda hansısa növ maliyyə yardımı almaq şirkətin öz ixtiyarındadır, hansı ki, tələbəyə pul ödəməyə borclu deyil. Tələbə diplomu yalnız məcburi olaraq təcrübə keçdiyi halda əldə edə bilər.

John Brown

Ceremi Kruz ehtiraslı yazıçı və həvəskar səyahətçidir, Braziliyada keçirilən yarışlara böyük maraq göstərir. Jurnalistika təcrübəsi ilə o, ölkə daxilində unikal müsabiqələr şəklində gizli daş-qaşları üzə çıxarmaq üçün diqqəti cəlb etmişdir. Cereminin "Braziliyadakı Yarışlar" bloqu Braziliyada keçirilən müxtəlif müsabiqələr və tədbirlərlə bağlı hər şey üçün mərkəz rolunu oynayır.Braziliyaya və onun canlı mədəniyyətinə olan məhəbbətindən qaynaqlanan Ceremi geniş ictimaiyyət tərəfindən tez-tez diqqətdən kənarda qalan müxtəlif yarışlara işıq salmağı hədəfləyir. Həyəcanlandırıcı idman turnirlərindən tutmuş akademik çağırışlara qədər, Ceremi hər şeyi əhatə edir, oxucularına Braziliya yarışları dünyasına dərin və hərtərəfli baxış təqdim edir.Üstəlik, Cereminin yarışların cəmiyyətə göstərə biləcəyi müsbət təsirləri dərindən qiymətləndirməsi onu bu hadisələrdən yaranan sosial faydaları araşdırmağa vadar edir. Müsabiqələr vasitəsilə fərq yaradan fərdlərin və təşkilatların hekayələrini vurğulayaraq, Ceremi oxucularını daha güclü və daha əhatəli Braziliyanın qurulmasında iştirak etməyə və töhfə verməyə ruhlandırmaq məqsədi daşıyır.Növbəti müsabiqə üçün kəşfiyyatçılıqla və ya cəlbedici bloq yazıları yazmaqla məşğul olmayanda Ceremi Braziliya mədəniyyətinə qərq edərək, ölkənin mənzərəli mənzərələrini araşdıraraq və Braziliya mətbəxinin ləzzətlərindən dadarkən tapıla bilər. Canlı şəxsiyyəti ilə vəBraziliyanın ən yaxşı yarışlarını paylaşmağa həsr olunmuş Jeremy Cruz, Braziliyada çiçəklənən rəqabət ruhunu kəşf etmək istəyənlər üçün etibarlı ilham və məlumat mənbəyidir.