সুচিপত্র
আপনি কি লক্ষ্য করেছেন যে আমরা আমাদের পরিবারের সদস্যদের চেয়ে আমাদের সহকর্মীদের সাথে বেশি সময় কাটাই? অতএব, এটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ যে আমরা একটি ইতিবাচক এবং সমন্বয়বাদী কাজের পরিবেশে ঢোকানো হয়, যদিও এটি কিছু সহজ না হয়। আমরা এই পোস্টটি তৈরি করেছি যা কিভাবে সহকর্মীদের সাথে সুসম্পর্ক বজায় রাখতে হয় সে বিষয়ে 10টি অবিশ্বাস্য টিপস নিয়ে আসে ।
সবকিছুর পরে, প্রত্যেকেরই একই লক্ষ্য থাকে, যেটি তারা যে কোম্পানির অন্তর্ভুক্ত তার সমৃদ্ধি প্রতি. এটি পরীক্ষা করে দেখুন।
সহকর্মীদের সাথে সুসম্পর্ক কিভাবে রক্ষা করা যায় তা দেখুন
1) বৈচিত্র্যের প্রতি শ্রদ্ধা
সহকর্মীদের সাথে সুসম্পর্ক বজায় রাখার জন্য আপনাকে সম্মান করতে হবে , সব দিক থেকে. বিভিন্ন সংস্কৃতি, চিন্তাভাবনা, মতামত, লিঙ্গ, জীবনধারা এবং প্রতিটি ব্যক্তির ব্যক্তিত্বের মধ্যে ছড়িয়ে থাকা অন্য সবকিছুকে অবশ্যই সম্মান করতে হবে।
মনে রাখবেন যে আপনাকে একমত হতে হবে না, তবে আপনি তাদের থেকে আলাদা যা কিছুকে সম্মান করতে বাধ্য বিশ্বাস এবং নৈতিক বা নৈতিক মূল্যবোধ।
আরো দেখুন: লুলাবি: "নানা বেবি" গানটির আসল উত্স কী?2) সহানুভূতি থাকা
এই মনোভাবটি আমাদের কাজের পরিবেশের মধ্যে থাকা সবচেয়ে বুদ্ধিমান এবং সবচেয়ে বুদ্ধিমানের একটি। কীভাবে নিজেকে অন্যের জুতোর মধ্যে রাখতে হয় তা জানা, তাদের আবেগ এবং অনুভূতিগুলি বোঝা, পেশাদার পরিপক্কতা প্রদর্শন করে এবং সহাবস্থানকে আরও সুরেলা করে তোলে ।
সেই কারণে, সর্বদা সর্বাধিক পাওয়ার চেষ্টা করুন আপনার চারপাশের সবার সাথে সহানুভূতি। এটি দৈনন্দিন জীবনে একটি বিশাল পার্থক্য করে।
3) ভঙ্গি করাইতিবাচক
সহকর্মীদের সাথে সুসম্পর্ক বজায় রাখার আরেকটি টিপ। একজন হতাশাবাদী ব্যক্তির সাথে বসবাসের চেয়ে অপ্রীতিকর আর কিছু নেই যে সব বিষয়ে অভিযোগ করে।
তাই প্রতিকূল পরিস্থিতির মধ্যেও সবসময় ইতিবাচক মনোভাব রাখার চেষ্টা করুন। নেতিবাচকতা অত্যন্ত দূষিত করে এবং কর্পোরেট পরিবেশের মধ্যে পরিবেশকে বন্ধুত্বহীন ছেড়ে দেয়।
4) কীভাবে শুনতে হয় তা জানা
যে পেশাদার কনুইয়ের জন্য কথা বলে এবং সাধারণত অন্যদের যা করতে হয় তা শোনে না বলুন, সংগঠনের মধ্যে ভালভাবে বিবেচিত হয় না। অতএব, সক্রিয় শোনার অভ্যাস করুন।
আরো দেখুন: শক্তি বাঁচাতে এবং আপনার বিদ্যুৎ বিল কমাতে 17 টি টিপসপ্রায়ই, অন্য লোকেরা আমাদের যা বলতে চায় তা শুনে আমরা অনেক কিছু শিখতে পারি (এবং সময় বাঁচাতে)। একজন ভাল শ্রোতা হওয়া এবং অন্য ব্যক্তির দৃষ্টিভঙ্গিতে আগ্রহ দেখানো অপরিহার্য।
5) গঠনমূলক সমালোচনার জন্য উন্মুক্ত হওয়া
সহকর্মীদের সাথে সুসম্পর্ক বজায় রাখার জন্য, এটি সর্বদা অপরিহার্য গঠনমূলক সমালোচনার জন্য উন্মুক্ত হন। তাদের প্রতি প্রতিরোধী হওয়া আপনার ক্যারিয়ারের জন্য ক্ষতিকর হতে পারে কারণ এটি কাজের পারফরম্যান্সকে প্রভাবিত করতে পারে।
মনে রাখবেন যে সর্বদা উন্নতির জায়গা আছে, তাই অনুগ্রহ করে গঠনমূলক সমালোচনাকে ব্যক্তিগত বাদ দিয়ে গ্রহণ করবেন না, তবে শেখার সুযোগ হিসাবে।<3
6) কখনই কোম্পানীর সম্পর্কে খারাপ কথা বলবেন না
আপনি কি কখনও লক্ষ্য করেছেন যে সেই সহকর্মীর সাথে বসবাস করা কতটা বিরক্তিকর যে শুধুমাত্র কোম্পানীর সম্পর্কে খারাপ কথা বলতে জানে?একটি প্রশংসনীয় ভঙ্গি না হওয়া ছাড়াও, এটি সাংগঠনিক আবহাওয়ার ক্ষতি করতে পারে। যারা তাদের চাকরিতে সন্তুষ্ট নয় তাদের পদত্যাগ করা উচিত এবং অন্য একটি সন্ধান করা উচিত যা তারা বিশ্বাস করে সুখী হবে। ঠিক তেমনই।
7) অন্যের অসম্পূর্ণতার প্রতি সহনশীল হোন
অনুশীলনে কিছু জটিল হওয়া সত্ত্বেও, অন্যের অসম্পূর্ণতার প্রতি সহনশীল হওয়া প্রয়োজন, যেহেতু আমরাও অপূর্ণ।<3
যখন কাজের পরিবেশে পারস্পরিক সহনশীলতা থাকে, তখন অপ্রয়োজনীয় মারামারি এবং আলোচনা ছাড়াই সবকিছু অনেক বেশি গতিশীল ভাবে প্রবাহিত হয়। মনে রাখবেন যে ধৈর্য মানুষের প্রধান গুণগুলির মধ্যে একটি।
8) আবেগগত বুদ্ধিমত্তা হল আপনার সহযোগী
সহকর্মীদের সাথে সুসম্পর্ক বজায় রাখার জন্য, একটি তীক্ষ্ণ আবেগপূর্ণ বুদ্ধিমত্তা অনেক মূল্যবান। অতএব, কীভাবে আপনার আবেগগুলিকে ভালভাবে নিয়ন্ত্রণ করতে হয় তা জানুন, জটিল পরিস্থিতিতে সর্বদা এত ক্ষতিকারক আবেগ (বা আক্রমনাত্মকতা) ধারণ করে। পরিপক্ক এবং বিচক্ষণ মনোভাব প্রদর্শনের পাশাপাশি, আপনি অনেক মাথাব্যথা এড়াতে পারবেন।
9) অর্থহীন বিবাদ এড়িয়ে চলুন
কাজের পরিবেশের মধ্যে বিবাদ ক্ষতিকারক হতে পারে এবং পরিবেশকে ভারী করে তুলতে পারে। অতএব, এমনকি যদি আপনাকে এক বা অন্য সতীর্থ দ্বারা চ্যালেঞ্জ করা হয়, এমন একটি ভঙ্গি বজায় রাখুন যা প্রতিযোগিতামূলকতা প্রদর্শন করে না।
এটা উল্লেখ করা সুবিধাজনক যে, একটি প্রতিষ্ঠানে, প্রত্যেকেই একই উদ্দেশ্যের জন্য কাজ করে । এই জন্য,বিবাদের বিরুদ্ধে লড়াই করার সামান্যতম অর্থ হয় না যা কোথাও নিয়ে যায় না এবং যা শুধুমাত্র মানসিক চাপ সৃষ্টি করে।
10) সহায়ক হোন
অবশেষে, সহকর্মীদের সাথে সুসম্পর্ক বজায় রাখতে, সহায়ক হোন ব্যক্তি সবসময় সুপারিশ করা হয়. এই মনোভাব কর্পোরেট জলবায়ুকে আরও মনোরম করে তোলে এবং সিনার্জি কে আরও স্পষ্ট করে তুলতে সাহায্য করে।
সুতরাং, যখনই সম্ভব সাহায্যের অফার করুন এবং যে কেউ আপনার সাহায্য চাইবেন তার কাছে হাত বাড়াতে কখনই ব্যর্থ হবেন না। একটি সমন্বয়বাদী পরিবেশে প্রতিদিন সবার সাথে বসবাস করা অনেক সহজ হতে পারে।