Objektivi kryesor i një CV është të bindë rekrutuesin se ju jeni personi me profilin ideal për pozicionin që ju intereson brenda një organizate. Por a e dini çfarë të mos vendosni në rezymenë tuaj ? Në fund të fundit, ai duhet të zgjidhet për procesin e përzgjedhjes.

Vazhdoni të lexoni këtë artikull që do t'ju tregojë pesë gjëra që duhen shmangur në çdo rezyme, në mënyrë që të jetë tërheqëse në sytë e intervistuesit dhe të lehtësojë futja e tij në tregun e biznesit. Shikojeni.

Kuptoni se çfarë nuk duhet të vendosni në CV në 2022

1) Informacione personale të parëndësishme

Nëse jeni në dyshim se çfarë të mos vendosni në CV, disa informacione personale mund të konsiderohen të parëndësishme. Ata kanë vetëm objektivin e humbjes së kohës së rekrutuesit dhe shqendrimit të vëmendjes nga të dhënat që janë me interes për organizatën.

Për këtë arsye, informacioni më poshtë nuk duhet të përfshijë kurrë në CV, pavarësisht situatës:

• Adresa e plotë (qyteti dhe lagjja mjaftojnë);
• Statusi martesor (kjo ka pak rëndësi për intervistuesin);
• Numri i patentës suaj kombëtare të shoferit;
• Informacionet e familjes (nuk ka të bëjë me kurrikulën);
• Emrat e shkollave që keni ndjekur në fëmijëri;
• Feja(Kjo çështje nuk ka rëndësi për kompaninë);
• Gara.

2) Pritjet e pagave

Një këshillë tjetër interesante se çfarë nuk duhet të vendosni në CV. Nëse kompania nuk kërkon që pritshmëria e pagës të vendoset në rezyme (shumë pak e bëjnë këtë ende), ju duhet të shmangni vendosjen e këtij informacioni në atë dokument.

Meqenëse është një çështje delikate, pritshmëria e pagës duhet të jetë vetëm diskutuar gjatë një interviste eventuale, pasi janë shqyrtuar CV-të që konsiderohen më të përshtatshme për plotësimin e një vendi vakant të hapur. Kushtojini vëmendje kësaj, e mbyllur?

Për shembull, imagjinoni të vendosni një kërkesë për pagë më të lartë se paga e ofruar nga kompania që punëson. Sado që rezymeja juaj të jetë e bujshme, ajo do të hidhet poshtë, pasi keni krijuar përshtypjen se pranoni të punoni vetëm nëse kompania pranon të paguajë shumën e pagës së informuar.

3) Të dhënat e shkollës

Një tjetër hak për atë që nuk duhet të vendosni në CV. Sa të rëndësishme do të ishin notat tuaja të shkollës së mesme, për shembull, për rekrutuesin? Asnje. Kjo do të thotë, të dhënat tuaja të shkollës janë krejtësisht të parëndësishme dhe nuk duhet t'i bashkëngjiten kurrë CV-së.

efikasiteti dhe kapaciteti i një profesionisti nuk matet me notat që ai ka pasur në kolegj. Kur bëhet fjalë për formimin akademik, kandidati duhet të hyjë vetëm në universitetin ku është diplomuar, atëemri i kursit, data e fillimit dhe mbarimit.

Ata që nuk kanë arsim të lartë duhet të shënojnë të dhënat e institucionit arsimor që ka përfunduar shkollën e mesme. Kurset jashtëshkollore që mund të keni ndjekur dhe që lidhen me pozicionin e diskutueshëm, mund të theksohen gjithashtu në dokument.

4) Çfarë nuk duhet të vendosni në rezyme: aftësi të vjetëruara

The kandidati duhet t'i kushtojë vëmendje kësaj këshille se çfarë të mos vendosni në CV. Të gjitha atributet dhe aftësitë tuaja teknike të përfshira në këtë dokument të rëndësishëm duhet të jenë aktuale dhe, mbi të gjitha, të rëndësishme për një organizatë.

Shkathtësitë e vjetruara ose ato që nuk kanë lidhje me pozicionin që diskutohet , përveçse njollos imazhin e kandidatit, nuk do ta ndihmojë atë të marrë intervistën e shumëpritur, apo jo? Mendoni pak.

Dominimi i disa arteve marciale, mjeteve që nuk përdoren më në treg ose të qenit mjeshtër në shtypjen, për shembull, janë aftësi që nuk do t'i shtojnë asnjë vlerë kompanisë. Kushtojini vëmendje këtij detaji, i cili shpesh mund të kalojë pa u vënë re.

5) Shumë detaje

E fundit, por jo më pak e rëndësishme, këshilla jonë e fundit se çfarë nuk duhet të vendosni në CV-në tuaj. Edhe nëse qëllimi i këtij dokumenti është të tregojë përvojat tuaja të mëparshme profesionale, teprica e detajeve mund të jetë e dëmshme, e dini?

Ideali është që ju vetëmpërshkruani punët e mëparshme në 10 vitet e fundit, për aq kohë sa ato janë të rëndësishme për vendin e lirë të kontestuar në atë kohë ose që demonstrojnë aftësi thelbësore për zhvillimin e punës efikase dhe cilësore.

Në këtë mënyrë, nëse një profesionist i caktuar eksperiencë Nëse nuk i shtoni vlerë mundësisë së ofruar, nuk duhet ta vendosni në rezymenë tuaj, pasi nuk ka as kuptimin më të vogël për rekrutuesin, dakord? Informacioni i tepërt i parëndësishëm nuk konsiderohet kurrë mirë. Objektiviteti, gjithmonë.

Shpresojmë që dyshimet tuaja se çfarë nuk duhet të përfshini në CV-në tuaj janë zgjidhur. Tani ju takon juve t'i ndiqni të gjithë me shkronja për t'u bërë profesionisti që kërkon tregu në vitin 2022. Suksese.