Table des matières
Les contribuables de l'Institut national de la sécurité sociale (INSS) peuvent prendre leur retraite de différentes manières, en fonction de leur situation. L'une des catégories est le régime de pension. pension d'invalidité Elle est demandée lorsque la personne assurée devient une personne assurée. incapacité due à une maladie ou à un accident .
Dans ce cas, l'incapacité du travailleur à exercer son activité professionnelle doit être permanente, c'est-à-dire que n'ont pas de réhabilitation Contrairement aux autres types de retraite, celle-ci n'est pas demandée par le contribuable et sa nécessité doit être prouvée par un examen médical.
Selon l'INSS, le travailleur doit d'abord demander la prestation de maladie, car celle-ci est temporaire et comporte moins de conditions que la pension d'invalidité. Si les médecins évaluateurs estiment que l'invalidité est permanente, ils indiqueront alors la prestation définitive.
Quelles sont les maladies qui donnent droit à une pension d'invalidité ?
Tous les trois ans, le ministère de la santé et l'agence de sécurité sociale mettent à jour la liste des maladies qui donnent droit à la retraite pour invalidité de l'INSS. 15 cas sont prévus par la loi 8213/91 :
Voir également: Toute personne intelligente présente ces 5 types de comportement- Tuberculose active ;
- La lèpre ;
- Aliénation mentale ;
- Sclérose en plaques ;
- Hépatopathie sévère ;
- Néoplasme malin ;
- La cécité ;
- Paralysie irréversible et invalidante ;
- Maladie cardiaque grave ;
- La maladie de Parkinson ;
- La spondylarthrite ankylosante ;
- Néphropathie sévère ;
- Stade avancé de l'ostéite déformante (maladie de Paget) ;
- Syndrome d'immunodéficience acquise (SIDA) ;
- Contamination radioactive.
Quelles sont les conditions requises pour bénéficier de la pension d'invalidité de l'INSS ?
La législation de la sécurité sociale fixe certains critères pour l'obtention de la prestation. Pour bénéficier de la pension d'invalidité de l'INSS, le travailleur doit.. :
Voir également: États les plus riches du pays : mise à jour du classement des 5 premiers- s'absenter pendant au moins 15 jours et bénéficier d'une indemnité de maladie approuvée par le contrôle médical ;
- Preuve d'une incapacité permanente due à une maladie ou à un accident ;
- Avoir accompli 12 mois de cotisations à la sécurité sociale (sauf dans les cas où la maladie est déjà prévue par la loi).