Adimena bizitzan zehar lortutako ezaugarri bat da, eta praktika batzuetatik garatua. Gaur egun, hainbat jakintza-arlok haien jatorria ikertzen dute, baita gizabanakoengan agertzeko modua ere.

Oro har, desberdintasun geografiko eta kulturalek ere ez dute eraginik goian adimena duten pertsonak taldekatzen dituzten portaera-ereduetan. batez bestekoa hautatutako talde batean. Hori dela eta, nortasunaren ezaugarriek eta ohiturek ezaugarri hori identifikatzen laguntzen dute gizabanakoengan. Begiratu beheko batzuk:

Nola ezagutu adimen handiko pertsona bat?

1) Oso moldagarria da

Adimen batez bestekoa baino gehiago duten pertsonak benetako kameleoiak dira, espazio ezberdinetara egokitzen direnak. eta txertatzen diren gizarte-taldeak. Batez ere, jendeak haietatik espero duena behatzeko gai dira, eta horren arabera jarduteko moduak hautatzeko.

Horregatik, jokabidea aldatzeko gai dira, baina baita hitz egiteko modua eta baita janzteko modua ere, esandakoaren arabera. egoera zehatz baten itxaropenak edo arauak. Hala ere, horrek ez du esan nahi nortzuk diren faltsutzen dutenik, baizik eta espero bezala aurkezten dakitela eta, hala ere, hortik nabarmentzen direla.

2) Jakin-min aseezina izan ohi da

Adimen handiko pertsonak bere mugez jabetzen dira , eta, beraz, jakin-mina izan ohi dute. Zentzu honetan, beti daudegalderak egitea eta pertsona ezberdinekin elkarrekintzan aritzea, normalean gai zehatzei buruz beraiek baino jakintsuagoak direnekin.

Batez ere, gaitasun hori informazio berria eskuratzeko borondatetik dator, baina baita ezagutza maila altutik ere. eta harreman pertsonala. Horrela, esperientzia berri bat bermatzen duenaren aldeko apustua egiten dute, zailtasunetan eta zalantzetan asebetetzea lortuz, euren erosotasun eremutik irteteko edo zerbait berria ikasteko aukera ematen dutelako.

3) Malguak izatea lortzen dute

Ideia irekia dutenez eta erraz moldatzeko joera dutenez, badirudi pertsona adimentsuak malguagoak direla ideia berriei eta aldaketa handiei. Hori dela eta, iritzi desberdinak entzun eta erabakiak hartzeko orduan hausnartu ohi dute, beti ongizate orokorrari buruz pentsatuz.

Ondorioz, lider onak dira, enpatiaz eta arretaz jokatzen baitute enpatiaz eta beharrekiko arretaz. taldea. Hori dela eta, nabarmentzea eta krisi egoerei ongi aurre egitea lortzen dute, arazoak eta gatazkak modu egokian konpontzen.

4) Autokontrola garatu dute

Pertson adimendunek joera dute. norberaren sentimendu eta emozioei buruzko ezagutza zabala izatea, fluxu hori kudeatzeko gai izatea alferrikako erreakzioak saihesteko. Modu horretan, inpultsiboki jokatzeaz edo unean uneko bero-beroan erabakiak hartzeaz babesten dituen autokontrola dute.

Gutxitan lehergailuak direnez, ahal dute.erronkei aurre egin eta presio handiko egoerei aurre egin. Batez ere, euren sentimenduen oreka bermatzen dute harremanetan eta lekuetan nabigatzeko.