Am vergangenen Donnerstag (15.) wurde die Bekanntmachung des INSS-Auswahlverfahrens Es handelt sich um eine der am meisten erwarteten Prüfungen für alle Kandidaten des Landes, mit tausend freien Stellen für Fachleute aus den folgenden Bereichen: Nationales Institut für soziale Sicherheit, Nationales Institut für soziale Sicherheit und Nationales Institut für soziale Sicherheit. mittlere Ebene.

Es wurde jedoch eine Berichtigung der Verteilung der freien Stellen nach Bundesländern veröffentlicht, die in vollem Umfang auf der Website der föderalen Regierung abrufbar ist. Mit der Veröffentlichung im Amtsblatt ändert sich der Text einiger Artikel der Bekanntmachung in Bezug auf die Anzahl der freien Stellen pro Region, die Städte, in denen die Prüfungen stattfinden, und weitere Einzelheiten.

Lesen Sie die nachstehenden Informationen:

Was ist über den INSS-Wettbewerb bekannt?

Für den von Cebraspe durchgeführten INSS-Wettbewerb wird eine Anmeldegebühr von R$ 85 In diesem Sinne hat das Institut für die diesjährige Prüfung eine Höchstzahl von 3.373 freien Stellen festgelegt.

Laut der Bekanntmachung haben die Bewerber bis zum 3. Oktober 2022 Zeit, sich anzumelden. Um sich anzumelden, müssen sie lediglich die Cebraspe-Website aufrufen und das Formular ausfüllen, ihre persönlichen Daten angeben und die Anmeldegebühr auf dem bevorzugten Weg bezahlen.

Der Beruf des Sozialversicherungstechnikers bietet ein Gehalt von R$ 5.905,79 Das Grundgehalt setzt sich zusammen aus dem Grundgehalt, der Tätigkeitszulage, der Leistungszulage der Sozialversicherung und der Verpflegungszulage.

Das Auswahlverfahren besteht aus zwei Stufen Der Zeitplan sieht vor, dass die objektiven Tests am 27. November dieses Jahres in den Städten stattfinden, die über regionale INSS-Verwaltungen verfügen.

Bei der objektiven Prüfung müssen die Bewerber 120 Fragen richtig oder falsch beantworten, haben aber nur zwei Monate Zeit, sich auf den Lehrplan vorzubereiten.

Im Allgemeinen verlangt das INSS von den Bewerbern Informationen in den Fächern Portugiesische Sprache, Ethik im öffentlichen Dienst, Begriffe des Verfassungs- und Verwaltungsrechts, logisch-mathematisches Denken und Begriffe der Informatik, aber auch spezifische Kenntnisse werden verlangt.

In diesem Fall sollten sich die Bewerber mit Themen im Zusammenhang mit Sozialversicherungsleistungen und auch mit den nationalen Rechtsvorschriften für die soziale Sicherheit vertraut machen. Um sich zu bewerben, müssen die Bewerber Bescheinigungen über ihre allgemeine und berufliche Bildung vorlegen. Abschluss der Sekundarschulbildung oder eine gleichwertige technische Ausbildung.

Das Zeugnis muss jedoch von einer vom Bildungsministerium anerkannten Bildungseinrichtung ausgestellt worden sein. Weitere Informationen über die Prüfung finden Sie auf der Cebraspe-Website, und Sie können sich auch über diesen Link an das Callcenter der organisierenden Einrichtung wenden.

Verteilung der freien Stellen nach Bundesländern im INSS-Auswahlverfahren

Laut der INSS-Mitteilung ist die Verteilung der offenen Stellen nach Bundesländern sah es so aus:

• Acre: 10 freie Stellen;
• Alagoas: 13 freie Stellen;
• Amazonas: 8 freie Stellen;
• Amapá: 10 freie Stellen;
• Bahia: 49 offene Stellen;
• Ceará: 25 freie Stellen;
• Bundesbezirk: 7 offene Stellen;
• Espírito Santo: 11 freie Stellen;
• Goiás: 15 freie Stellen;
• Maranhão: 24 freie Stellen;
• Mato Grosso: 20 freie Stellen;
• Mato Grosso do Sul: 15 freie Stellen;
• Minas Gerais: 119 offene Stellen;
• Pará: 45 offene Stellen;
• Paraíba: 13 freie Stellen;
• Paraná: 37 offene Stellen;
• Pernambuco: 31 offene Stellen;
• Piauí: 9 freie Stellen;
• Rio de Janeiro: 191 offene Stellen;
• Rio Grande do Norte: 16 freie Stellen;
• Rio Grande do Sul: 49 offene Stellen;
• Rondônia: 20 freie Stellen;
• Roraima: 13 freie Stellen;
• Santa Catarina: 24 freie Stellen;
• São Paulo: 147 offene Stellen;
• Sergipe: 6 freie Stellen;
• Tocantins: 14 freie Stellen.